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談心交流建言獻策 寄語青年成就夢想——公司團委召開公司領(lǐng)導與青年員工“面對面”交流座談會

作者：公司辦公室發(fā)布時間：2014-05-20  瀏覽：次

   談心交流建言獻策  寄語青年成就夢想——   

公司團委召開公司領(lǐng)導與青年員工“面對面”交流座談會 

    5月16日下午，公司團委召開公司領(lǐng)導與青年“面對面”交流座談會。公司董事長、黨委書記黃深紅，副總經(jīng)理伍慶鋒，黨委副書記、紀委書記黃益斌，副總經(jīng)理陸烜，財務總監(jiān)吳凌云出席座談會，各團支部負責人及青年員工代表共20余人參加了座談會。會議由公司團委書記梁柱銀主持。
   會上，各青年代表立足本職，就專業(yè)能力的提升、本職工作的開展、青年員工的培養(yǎng)、人才梯隊的建設(shè)、公司和諧氛圍的營造、激勵機制的完善、企業(yè)文化建設(shè)以及個人在成長成才、干事創(chuàng)業(yè)中的困惑等問題建言獻策，展開交流，大家暢所欲言、各抒己見，會議氣氛熱烈而融洽。公司與會領(lǐng)導結(jié)合實際予以客觀全面點評并寄語青年努力奮斗實現(xiàn)人生價值。
   黃董事長作總結(jié)發(fā)言。他指出，青年代表們提出的建議和意見都很好，并表示公司領(lǐng)導將進一步關(guān)注公司青年員工的成長成才。就對青年員工的寄語，黃董事長提出四點希望：一是夢想與現(xiàn)實，努力拼搏實現(xiàn)個人夢、企業(yè)夢及中國夢，讓理想照進現(xiàn)實；二是好學與實干，充分認識不足，扎扎實實學以致用，在崗位上真抓實干；三是規(guī)劃與邁步，做好個人職業(yè)生涯規(guī)劃，邁出步子，大膽實踐；四是創(chuàng)新與爭先，樹立創(chuàng)新意識，抓好基礎(chǔ)，把握時機，在崗位上加快成長。

座談會現(xiàn)場

黃董事長作講話